Бесплатная консультация юриста по трудовым спорам: +7 (473) 278-02-70, +7(920) 451-13-39
Ежегодно в России правовая грамотность работников и работодателей растет уверенными темпами, в результате все чаще и чаще между ними возникают трудовые споры. Люди уже не боятся обращаться в трудовую инспекцию и прокуратуру с жалобами на действия своих работодателей.
Юрист по трудовым спорам (трудовой юрист) – это специалист, который помогает разрешить проблемные ситуации, возникающие при взаимодействии работников и работодателей. Сегодня существует огромное количество моментов, в которых может возникнуть необходимость в помощи трудового юриста. Причем, как показывает практика, чаще всего разногласия появляются при невыплате заработной платы или увольнении.
Часто спор решается только с помощью судебных органов. Поэтому юрист по трудовому праву в суде защитит позицию клиента в рамках сопровождения иска и помощи при исполнительном производстве, когда дело касается зарплаты, восстановления на работе. Перед началом работы трудовой юрист в Воронеже предоставит необходимые консультации.
Не все работники знают, что в соответствии со ст. 192 ТК РФ работодатель имеет право только на следующие дисциплинарные взыскания:
Уволить сотрудника можно только на основании:
Если вы столкнулись с недобросовестностью работодателя, юристы по трудовым спорам Финансово-правового центра „Фалькон“:
Российскими судами трудовые споры рассматриваются бесплатно. С работника не взимается государственная пошлина.
Срок же окончательного вынесения решения по делу ограничен 2 месяцами.
Клиенты могут обратиться за помощью если необходимо:
Консультация юриста по трудовому праву бывает необходима не только работникам, но и нанимателям. Только профессионал своего дела отлично ориентируется в специализированном законодательстве и знает все нюансы Трудового кодекса РФ.
На практике встречаются и недобросовестные работники, которые могут манипулировать своим работодателем всевозможными льготами, надуманными бесконечными больничными, поддельными справками. Такой работник становится настоящей проблемой, а уволить его практически невозможно. В этом случае помогут дисциплинарные меры и грамотный трудовой юрист.
Консультация юриста по трудовому законодательству может понадобиться по вопросам разного характера. Ее часто просят работодатели, желающие разбираться во всех аспектах. Не в каждом штате есть собственный трудовой юрист, именно поэтому опытный специалист нужен всегда.
Вопросы, касающиеся регламентирования трудового дня немаловажны, бизнесменам нужно знать все особенности процедуры найма, начисления дополнительных премий и выплат.
Работодатель сокращает вашу должность, угрожает незаконным увольнением, задерживает заработную плату? Вам незаконно приписывают обнаруженную недостачу? Вас заставляют работать сверхурочно и не оплачивают переработку?
Если Вам кажется, что нарушаются ваши трудовые права, нельзя пускать это на самотек. Вам могут сесть на шею. Потом придется долго отвоевывать свою репутацию и место в коллективе. Кроме того, есть опасность лишиться денег. Даже простая консультацию профессионального юриста в трудовых спорах значительно повысит Ваши шансы восстановить справедливость.
Помощь юриста по трудовому праву, консультация юриста по трудовому законодательству в Воронеже. Обращайтесь: +7 (473) 278-02-70, +7 (920) 218-13-80